Aplikasi Psikotes Berbasis Web untuk Menguji Calon Karyawan di PT. Kunproduction Digital Agency

Abstract

14111110007 - Dalam dunia kerja, perusahaan dalam bidang apapun memerlukan karyawan yang tidak hanya baik dalam pekerjaan atau kemampuan kerja namun juga baik dalam psikologisnya. Kepribadadian individu dapat dianggap sebagai gambaran individu tersebut, banyak aspek yang dapat dilihat dari kepribadian. Seperti, watak, sifat, cara berfikir, bahkan dapat menggambarkan kehidupan individu tersebut. Oleh karena itu sudah banyak perusahaan yang memberikan ujian kepada calon karyawan berupa tes psikologi, dengan tujuan agar dapat menilai lebih awal kondisi psikologis calon karyawan, sehingga perusahaan dapat memperkirakan apakah calon tersebut sesuai dengan kondisi perusahaan atau tidak. Dalam tes psikologi pada umumnya memerlukan peralatan-peralatan seperti kertas, alat tulis, dan lain-lain, selain itu diperlukanya kehadiran psikolog untuk dapat melaksanakan tes tersebut, sehingga proses tes masih membutuhkan biaya dan waktu yang cukup lama karena proses penilaian hasil tes harus dilakukan satu per satu. Penelitian ini dilakukan untuk membangun sebuah aplikasi yang dapat menghilangkan kelemahan dari tes psikologi manual terutama di PT KUNPRODUCTION DIGITAL AGENCY. Perancangan dan pembangunan aplikasi akan menggunakan PHP dan Javascript. Aplikasi dirancang berdasarkan psikolog bersangkutan dan sesuai permintaan pihak perusahaaan. Aplikasi akan dapat menyimpan data calon karyawan, hasil ujian karyawan, dan hasil psikologis karyawan. Dari hasil tersebut pihak perusahaan dapat menyeleksi calon karyawan dengan lebih cepat dan efisien.